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2026內(nèi)蒙古鄂爾多斯市東勝區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位引進緊缺和成熟型控制數(shù)工作人員36人公告

一、引進計劃

本次公開引進控制數(shù)工作人員36名,具體信息和要求詳見《鄂爾多斯市東勝區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位2026年度公開引進緊缺和成熟型控制數(shù)工作人員崗位需求信息表》(以下簡稱《崗位信息表》)。

二、引進人員條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

3.鑄牢中華民族共同體意識,自覺維護民族團結進步;

4.品行端正,具有較強的事業(yè)心和責任感;

5.適應崗位要求的身體條件。

(二)資格條件

1.學歷學位要求:具體見《崗位信息表》;

2.年齡條件:要求40周歲及以下,即1984年12月8日(含)以后出生;博士研究生及部分崗位中要求副高及以上職稱的,年齡45周歲及以下,即1979年12月8日(含)以后出生。具體以《崗位信息表》為準。

3.2026年應屆高校畢業(yè)生和2026年1月1日至7月31日期間畢業(yè)的國(境)外留學的畢業(yè)證書、學位證書和教育部學歷認證取得時間截止至2026年7月底。2025年底畢業(yè)的博士研究生、海外留學研究生、部分高校碩士研究生以及延期畢業(yè)人員取得學歷、學位截止時間為2025年12月31日。

4.對未取得住院規(guī)范化培訓考試合格證的2026年應屆專業(yè)碩士研究生和準備參加2026年住院規(guī)范化培訓結業(yè)考試的往屆生,采取“先報名、后考證”的方式,允許先報名參加考試,于2026年8月31日前通過住院規(guī)范化培訓結業(yè)考試的,可以正常聘用;未通過住院規(guī)范化培訓結業(yè)考試的,取消聘用資格。

5.符合引進崗位要求的專業(yè)及其他資格條件,詳見《崗位信息表》。其他條件(含《崗位信息表》中各項條件)的取得時間,如在公告和《崗位信息表》中無特殊說明,截止日期為2025年12月8日(不含)之前。

(三)下列人員不得報考:

1.在讀的普通高等學校全日制本科生、研究生(不含2026年7月底前畢業(yè)的普通高校應屆畢業(yè)生);

2.試用期內(nèi)和未滿最低服務年限的機關、事業(yè)單位工作人員(列編);

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除公職的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

4.在公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(聘用)紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.報考后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》回避關系崗位的人員;

7.鄂爾多斯市各級黨政機關在職在編公務員和事業(yè)單位正式聘用人員和離開鄂爾多斯市工作未滿一年的原黨政機關在職在編公務員和事業(yè)單位正式聘用人員(含控制數(shù)身份人員)不得報考;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、引進程序

本次公開引進按照報名、資格初審、資格復審、面試、體檢與考察、公示與聘用等程序進行。

(一)報名

1.報考人員須經(jīng)東勝區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站進行報名,報名鏈接http://82.156.250.29:18903/,如實詳細填寫個人信息和上傳個人身份照片,并線上簽署《誠信承諾書》,否則不接受報名。報考人員須使用電腦進行報名,不能使用移動端設備進行報名,否則出現(xiàn)無法完成報名等情況,責任自負。

報名時間為2025年12月8日9:00至2025年12月12日17:30,資格審核截止至2025年12月13日12:00。

2.每位報考人員只能報考一個崗位。報考人員要認真閱讀《公告》和《崗位信息表》中的有關報考要求和資格條件,對照個人情況認真選擇符合條件的崗位報考。

3.報名流程

(1)點擊進入報名系統(tǒng),注冊用戶名和密碼,完成注冊后登錄網(wǎng)站,用戶名和密碼是登錄報名系統(tǒng)的標識(密碼可修改),也是報考人員確認是否報名、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據(jù),務必牢記并妥善保管。

(2)注冊后登錄,進入報名環(huán)節(jié)。報考人員須認真閱讀《考生誠信承諾書》,報名即為同意簽署誠信承諾書,并按要求填寫個人報名信息及上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下),網(wǎng)上報名實行嚴格的自律制度,報考人員對提交審核的報名信息真實性負責,凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報的信息與實際情況不一致的,取消考試及上崗資格。

(3)報考人員在反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊“提交審核”,提交后信息將被鎖定,在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下,審核員24小時內(nèi)會在報名系統(tǒng)上回復審核結果。“審核不通過”的,可根據(jù)提示的不通過原因,修改信息并重新提交審核;“審核通過”的,將不能再修改信息和報考崗位。審核通過后,即視為完成報名。

(4)凡是在規(guī)定時間內(nèi)未完成相關操作的,將被視為自動放棄。同時,報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息,因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的,責任自負。

4.報考人員在填寫簡歷部分時,須完整填寫從???本科)畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷,時間不能斷開或空缺,不按要求填寫或時間有斷開的,將不予審核通過。

學習經(jīng)歷:填寫本人就讀??啤⒈究坪脱芯可鷮W習經(jīng)歷,包含起止年月、就讀學校、院系和專業(yè)(須如實按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填寫)、取得的學歷、學位(含第二學位、二學位、輔修學位及專業(yè))。

相關證書:須詳細填寫相關證書取得時間及專業(yè)。

工作簡歷:截止報名開始之日的工作經(jīng)歷,要填寫工作起止年月、工作或服務單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷,填寫起止年月并注明“待業(yè)”。公務員(參公人員)或已被事業(yè)單位列編聘用的要注明是否“已過試用期或最低服務年限”。

5.《崗位信息表》中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等,主要參照國家教育行政部門制定的學科專業(yè)目錄等設置。報考人員在報名時應如實填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。報考人員不得報考所學專業(yè)與引進崗位專業(yè)不一致的職位。有第二學位、二學位、輔修學位專業(yè)的,同時要如實填寫相應學位證書上的專業(yè)名稱。對現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校的自設專業(yè)、新興學科、國外教育學科等,報考人員要如實填寫,以便資格審查人員結合課程表、成績單等情況,初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求。報考人員需配合提供相關材料。

6.報考人員須對網(wǎng)上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責。填報虛假信息或隱瞞重要信息的,視情節(jié)輕重,給予處理。

7.請報考人員選擇好崗位后盡早報名,因報名后期過度集中報名造成網(wǎng)絡擁堵、影響報名的,后果自負。

(二)資格初審

1.報考人員的資格初審工作在網(wǎng)上與報名工作同步進行。報考人員在網(wǎng)上提交報名信息后應隨時登錄報名網(wǎng)站查詢資格初審結果,通過資格初審的不能再修改報名信息。

2.《崗位信息表》中涉及的有關學歷、學科、專業(yè)等資格條件方面的問題,由招聘工作專班辦公室負責解釋,咨詢電話詳見《崗位信息表》。

3.初審通過后,報考人員要及時打印《報名登記表》(一式三份),以備資格復審時使用。

4.報名人員須對本人填寫的信息、提供的證件和有關資料的

真實性負責,若有虛假,一經(jīng)查實,取消引進資格。凡是因未按

要求報送材料、報送材料不全、信息內(nèi)容有誤等主觀因素導致審查未通過的后果自負。

(三)資格復審

進入資格復審范圍人員應在指定時間內(nèi)按要求攜帶有關材料參加資格復審,資格復審具體時間、地點及有關安排另行通知。未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復審的,視為自動放棄人員引進資格。

1.資格復審所需材料:

(1)《報名登記表》3份。

(2)身份證原件及復印件1份。

(3)畢業(yè)證書和學位證書原件、復印件。2026年應屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書、學位證書的,須提供教育部學籍在線驗證報告;非應屆畢業(yè)生須提供有效期內(nèi)的教育部學歷證書電子注冊備案表(或中國高等教育學歷認證報告)、中國高等教育學位在線驗證報告,第二學位、二學位及輔修學位報考人員須提供學位專業(yè)認證報告(從中國高等教育學生信息網(wǎng)下載打印)。

留學回國人員以留學取得學歷報考的,除須提供《公告》和《崗位信息表》中規(guī)定的材料外,還須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或其他有關證明材料原件及復印件。

(4)《崗位信息表》中有工作年限或工作經(jīng)驗要求的,報考人員須提供本人工作(服務)單位的證明(提供以下材料中的任意兩種①加蓋單位公章的工作證明②加蓋單位公章的勞動合同復印件③養(yǎng)老保險繳費憑證),報考人員在不同單位工作(服務)的時間可連續(xù)計算。報考臨床類醫(yī)師崗位有工作年限要求的,還需提供近3年的臨床住院診療病歷量、門診量、手術量等加蓋單位公章的相關證明材料。

(5)報考崗位要求的其他有關證件及復印件。

對擬引進人員的資格審核貫穿于引進工作全過程,在任何階段及聘用后發(fā)現(xiàn)條件不符或弄虛作假的,一律取消資格,一切責任由報考人員本人承擔。

2.未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復審的,取消參加后續(xù)環(huán)節(jié)資格。因資格復審不合格、規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復審等情況致使名額空缺或因無人報考取消的崗位,在東勝區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上予以公布。

(四)面試

具體時間、地點另行通知,請考生密切關注公告發(fā)布網(wǎng)站的相關公告,并合理安排時間行程。

本次公開引進采取結構化面試的方式進行,主要考查報考人員學術水平和專業(yè)能力。面試不設開考比例,用國家通用語言作答,對不按要求作答的,按零分處理。面試成績滿分為100分,成績保留兩位小數(shù)。對于實際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實際引進計劃數(shù)的崗位,該崗位報考人員面試成績須達到其所在考場(同試題、同考官組)所有考生的面試人員平均成績,方可進行下一環(huán)節(jié)。無法計算平均成績的,須達到面試合格分數(shù)線70分,方可進入下一環(huán)節(jié)。未如期參加面試的,視為自動放棄人員引進資格。

(五)成績公布

面試工作結束后,所有人員的面試成績在東勝區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公布。

(六)體檢和考察

按照每個崗位報考人員面試成績由高到低的順序和該崗位擬聘用人數(shù),等額確定進入體檢范圍的人員,并在東勝區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公布(可直接在系統(tǒng)查詢)。同一崗位進入體檢范圍人員最后一名面試成績出現(xiàn)并列的,則組織面試進行加試,以加試成績高低排序,等額確定進入體檢范圍的人員。

1.體檢

(1)體檢項目、標準參照公務員錄用體檢的有關規(guī)定執(zhí)行。體檢時,要做到認真負責、組織嚴密、程序嚴格、公開透明。報考者需要復檢的,在接到醫(yī)療體檢機構通知后及時通知報考者進行復檢。對于進入體檢程序的懷孕考生,可以在體檢時暫不進行婦科和X光等項目的檢查,也不做出體檢是否合格的結論。待考生孕期結束后進行婦科和X光等項目的檢查,完成體檢,并做出體檢是否合格的結論。體檢不合格,不予聘用;體檢合格,按照程序進行考察、公示、辦理聘用手續(xù)。

(2)報考人員未在規(guī)定時間參加體檢、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況等的考生,取消聘用資格,視情節(jié)輕重給予相應處理。報考人員因個人原因放棄或體檢不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的,按照該崗位報考人員考試總成績由高到低的順序進行遞補,遞補只進行一次。

(3)體檢醫(yī)生與體檢者有需要回避關系的,體檢醫(yī)生應進行回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的體檢醫(yī)生和工作人員,按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。

(4)需要復檢的,復檢只進行一次,并以復檢結論為準。

2.考察

對體檢合格人員,組成2人以上考察組對其進行考察??疾靸?nèi)容主要包括報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況。一般采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人員面談等方式,并形成具體的考察結論,經(jīng)主管部門審核無誤后,報同級人力資源社會部門備案。考察工作突出政治標準,重點考察報考人員是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,是否牢記“三個離不開”、切實增強“五個認同”等政治要求,堅決把政治上不合格的擋在門外。

對工作經(jīng)歷有要求的崗位,應深入有關單位,采取座談了解、考察公示、調(diào)閱考勤記錄等多種方式,深入了解該同志思想和工作情況。

報考人員考察不合格的,經(jīng)招聘單位主管部門黨組研究確定,取消其聘用資格。考察階段因個人原因放棄或考察不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的,按照該崗位報考人員考試總成績由高到低依次等額遞補一次。

(七)公示

1.根據(jù)報考人員的考試總成績以及體檢和考察結果確定擬聘用人員。擬聘用人員在東勝區(qū)人民政府官網(wǎng)上進行公示,同時公布監(jiān)督舉報電話,接受社會監(jiān)督,公示期為5個工作日。公示期間,對于反映報考人員有關問題的舉報信、電話以及有關部門轉辦的舉報信,認真登記,及時進行調(diào)查核實并將最終核實結果反饋舉報人和轉辦單位。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;按照該崗位報考人員考試總成績由高到低的順序進行遞補,遞補只進行一次。對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待問題查清后再決定是否聘用。

2.對報考人員的資格審查貫穿于公開引進的全過程,在公開引進過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的情形,一律取消聘用資格。

3.公示結束后,引用單位與擬聘用人員簽訂聘用合同前,按照干部管理權限辦理聘用備案手續(xù)。

(八)聘用

1.擬聘用人員有下列情形之一的,取消聘用資格:

(1)應屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學位證的。

(2)報考人員在本次公開招聘辦理聘用備案手續(xù)前被其他機關事業(yè)單位聘用且未滿試用期的(列編招聘的,以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準文件為準),或在公務員招考中被新錄用的(以錄用主管機關下發(fā)錄用備案或批準文件為準),以及錄取為全日制學生的。

(3)試用期間或期滿考核不合格的。

(4)在公開引進過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

(5)本次引進要求的其他條件未能如期取得的。

2.用人單位與應聘人員簽訂聘用合同。聘用合同中,用人單位應與應聘人員約定試用期。新聘用人員屬于初次就業(yè)的,試用期為12個月;其他聘用人員,試用期一般不超過3個月,情況特殊的,可以延長,但最長不得超過6個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的,取消聘用。

3.在公開引進資格審查、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等環(huán)節(jié)擬取消報考人員考試、聘用資格的,依據(jù)有關規(guī)定及時告知報考人員被取消資格的相關事實、理由和依據(jù),并告知報考人員依法享有的陳述和申辯權利。

四、待遇

(一)引進緊缺和成熟型專業(yè)技術人員符合辦理工作調(diào)動手續(xù)的,按照調(diào)入單位的專業(yè)技術崗位空缺情況,有空崗占崗聘用,無空崗超職數(shù)聘用,享受原有職稱崗位級別工資待遇;不符合辦理調(diào)動手續(xù)的,按新聘用人員辦理入職手續(xù),并按照引進單位的專業(yè)技術崗位空缺情況,有空崗占崗聘用,無空崗超職數(shù)聘用,享受原有職稱崗位級別工資待遇。引進人員均享受對應單位屬性工作人員待遇,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險,最低服務期為8年。

(二)本次公開引進人員為控制數(shù)管理人員,享受相對應單位的工作人員工資福利待遇,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。符合引進政策的人員,可享受相關待遇。

五、其他要求

(一)考生須在聘用單位完成最低服務年限(含試用期),服務期內(nèi)不得調(diào)動、參加招聘考試等。考生單方違約的,將記入全區(qū)事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫,記錄期限為三年。考生在辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)后(以人力資源社會部門印發(fā)的紅頭文件批復日期為準)至試用期滿,因個人原因主動提出放棄或辭職的,將記入全區(qū)事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫,記錄期限為一年。記錄期內(nèi)不能參加全區(qū)事業(yè)單位公開招聘考試。

(二)辦理聘用手續(xù)后,放棄或被取消聘用導致崗位空缺的,不再遞補。

(三)報考人員要認真閱讀本《公告》和《崗位信息表》中的有關應聘要求和資格條件,對照個人情況選擇符合條件的崗位進行報考。在此,提醒報考人員本著對個人負責的態(tài)度,認真選擇崗位和填報信息,切勿馬虎大意、弄虛作假、隱瞞情況,否則由此造成的后果,由報考人員本人承擔。

(四)在引進過程中,報考人員應保持報名時所填寫的通訊方式暢通,便于引進單位及時通知遞補等相關事宜。因報名時填報的通訊方式不暢,導致的一切后果由報考人員自行承擔。

(五)根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員違規(guī)違紀行為處理辦法》等有關規(guī)定,對記入誠信檔案庫的考生,視情節(jié)輕重給予相應處理。

(六)本次引進不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班等,均與本次公開引進無關。

(七)本次公開引進公告中未盡事宜及有關信息,將在東勝區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上發(fā)布相關公告,請報考人員隨時關注。

(八)本《公告》中所稱“以上”“以下”,除有特別標明外均含本級、本數(shù)。

六、咨詢電話和監(jiān)督電話

(一)引進政策咨詢電話:0477-8320025

(二)網(wǎng)報技術咨詢電話:0475-6128801

(三)監(jiān)督電話:0477-8120846、0477-8120847

(四)咨詢時間:12月8日至12月12日(請于報名期間的工作時間撥打)

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附件:鄂爾多斯市東勝區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位2026年度公開引進緊缺和成熟型控制數(shù)工作人員崗位信息表

原標題:鄂爾多斯市東勝區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位2026年度公開引進緊缺和成熟型控制數(shù)工作人...

文章來源:http://www.ds.gov.cn/yw/tzgg/202512/t20251203_3855836.html

(責任編輯:李明)

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