2017廣西桂林市機關(guān)事務(wù)管理局屬事業(yè)單位招聘非實名制編制人員公告【招1人】
(二)面試的組織實施
面試工作由桂林市人力資源和社會局統(tǒng)一組織實施,全程接受紀檢(監(jiān)察)部門的監(jiān)督。
(三)面試的形式、時間、地點
根據(jù)崗位需要，本次面試采取公共面試的形式進行。
報考人員在參加面試時，必須攜帶面試通知書和有效居民身份證，兩證缺一不可。
公共面試具體時間、地點另行通知。
(四)面試成績公布
面試成績滿分分值為100分，報考人員面試合格成績需達60分，方能進入考察程序。相同職位招聘數(shù)末位出現(xiàn)兩人以上成績并列時，以加試的形式及結(jié)果重新確定排序。面試成績在當天面試結(jié)束后公布。
四、考察
(一)考察人選的確定。按照同一職位報考人員面試成績，從至低分按1:1比例確定考察人選。
(二)考察工作由桂林市機關(guān)事務(wù)管理局負責組織實施?？疾旖M由桂林市機關(guān)事務(wù)管理局和桂林市機關(guān)后勤服務(wù)中心2人以上組成。
(三)考察內(nèi)容：主要考察報考人員報考資格的匹配性、真實性，以及報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、勤政廉政、遵守國家法律法規(guī)及遵守原工作單位規(guī)章制度等情況。考察的同時，要進行報考資格復審。
(四)考察組應(yīng)當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，據(jù)實寫出考察材料，并提出明確的考察意見(合格或不合格)。
(五)考察工作原則上在10個工作日內(nèi)完成?？疾旖M在規(guī)定的時間內(nèi)具體組織實施考察工作，考察結(jié)束后要形成書面材料(一式兩份)，考察組成員簽名，桂林市人力資源和社會局根據(jù)考察結(jié)果，確定體檢人員名單。
(六)考察不合格，不能進入體檢環(huán)節(jié)，可從報考同一職位面試成績合格人員中按本款第(一)條規(guī)定依次遞補。
五、體檢
(一)組織體檢時，工作人員(含體檢醫(yī)生)與報考人員有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員(含體檢醫(yī)生)，按照有關(guān)規(guī)定給予處理。報考人員在體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的，不予聘用或取消聘用。
體檢由桂林市人力資源和社會局統(tǒng)一組織實施，并到指定的醫(yī)療機構(gòu)進行。體檢費用由報考人員承擔。
體檢時間及安排另行通知。
（責任編輯：李明）
- 2025年哈爾濱商業(yè)大學下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員資格審查工作通知
- 2025秋季廣東韶關(guān)南雄市高層次和急需緊缺專業(yè)人才招聘資格復審及面試通知
- 2025四川成都經(jīng)開區(qū)（龍泉驛區(qū)）蓉漂人才薈考核招聘事業(yè)單位工作人員（第一批）面試成績及進入下一環(huán)節(jié)人公告
- 2025年河北張家口陽原縣青年晉劇院公開招聘工作人員考生綜合成績查詢及進入體檢人員名單通知
- 屏山縣事業(yè)單位2025年下半年公開考核招聘工作人員考核總成績及體檢等有關(guān)事項的公告
- 2025四川攀枝花市仁和區(qū)事業(yè)單位考核招聘博士和副高職稱及以上高層次人才進入面試考核人員面試考核成績及排名公告
- 2025四川成都經(jīng)開區(qū)（龍泉驛區(qū)）蓉漂人才薈考核招聘醫(yī)衛(wèi)人才筆試成績、資格復審及面試等有關(guān)事項公告
- 2025年德州平原縣事業(yè)單位引進青年人才面試通知書打印入口
- 2025下半年廣東韶關(guān)市新豐縣事業(yè)單位招聘新豐縣普查中心擬聘用人員公示
- 2025重慶市石柱縣教育事業(yè)單位面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生考核招聘總成績及進入體檢人員公告
電子營業(yè)執(zhí)照