2017湖南永州經(jīng)開區(qū)招聘社區(qū)網(wǎng)格管理員6名公告公告【招6人】
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考核、擇優(yōu)招聘人員。
二、招聘條件
1、遵紀守法,品行端正,作風正派,身體健康。
2、熱愛社區(qū)服務管理工作,熱心為人民群眾服務,具有較強的吃苦耐勞和忠誠奉獻精神。
3、有較好的文字基礎和語言表達能力,能熟練操作計算機;
4、年齡35周歲以下、大學??埔陨衔幕潭取?/p>
三、招聘名額
本次招聘6名網(wǎng)格管理員
四、招聘程序
1、報名及資格審查
報名時間:2017年11月6日至11月8日(法定工作時間)
報名地點:區(qū)人社局(永州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)長豐大道總部經(jīng)濟大廈一樓政務大廳)。
報名要求:報考人員須持本人身份證、戶口本、畢業(yè)證和相關資格證明等正式有效證件(原件及復印件各一份)以及本人近期紅底免冠2寸照片3張,填寫《報名登記表》。
2、資格審查。凡考生提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消資格。
3、筆試。按招聘人數(shù)與報考人數(shù)達到1:5的比例方可開考,如達不到比例相應核減報考人數(shù)。筆試內容考公共基礎知識和寫作分析。筆試時間另行通知,考試地點和具體科目以準考證上載明的為準。
4、面試。按1:2的比例確定面試人選。
考試實行百分制,其中筆試占總成績40%,面試占總成績60%。
5、體檢。按考試綜合成績從高到低實行等額體檢。體檢費用按醫(yī)院標準收取,由考生個人自負。
6、考察。體檢合格者為考察對象。對其現(xiàn)實表現(xiàn)進行考察,并對應聘人員資格條件進行復審。
考察不符合要求的,不予聘用。根據(jù)空缺名額,按照應聘人員的考試綜合成績及體檢結果,可等額遞補一次。
7、公示。對考察合格的擬聘人員進行公示,公示期間對擬聘人員有異議而實名舉報的,經(jīng)調查核實按有關規(guī)定處理。
8、聘用。經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,簽訂一年期的勞動合同,試用期六個月,試用期不合格的,解除勞動合同。一年期滿后合格的,可簽訂中長期勞動合同。
五、相關待遇
參照現(xiàn)有網(wǎng)格員待遇。
六、性質及工作職責
本次招聘為經(jīng)開區(qū)社區(qū)網(wǎng)格管理員,屬非行政、事業(yè)編制的工作人員,實行編外合同制管理。聘用人員全部到社區(qū)從事網(wǎng)格化服務管理工作。
原標題:2017年永州經(jīng)開區(qū)招聘社區(qū)網(wǎng)格管理員
經(jīng)開區(qū)人社局
2017年10月30日
(責任編輯:李明)
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