2014年11月四川南溪區(qū)事業(yè)單位招聘公告【招95人】

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　　(四)復(fù)檢。

　　初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

　　招聘崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照參加面試報(bào)考者的考試總成績(jī)，從到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。若該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

　　六、考核

　　招聘單位及其主管部門(mén)按照《宜賓市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用考核暫行辦法》(宜人發(fā)〔2010〕14號(hào))對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

　　對(duì)考核中取消報(bào)考資格以及通過(guò)考核的報(bào)考者在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，按該崗位參加面試報(bào)考者的考核總成績(jī)，從到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢和考核，如遞補(bǔ)人員綜合考核達(dá)不到崗位要求，不再遞補(bǔ)。

　　七、公示

　　考評(píng)、體檢、考核合格者的擬聘用人員，將在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)上公示 7 個(gè)工作日。

　　公示內(nèi)容包括擬聘人員的姓名、年齡、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、職稱、考試總成績(jī)、排名以及該崗位招聘條件。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

　　公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)查實(shí)取消擬聘資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

　　公示后因擬聘人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額，不再遞補(bǔ)。

　　八、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

　　公示無(wú)異議人員由招聘單位及其主管部門(mén)通知其報(bào)送以下材料。

　　1.在職人員應(yīng)提供原單位及其主管部門(mén)出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書(shū)面材料(通過(guò)同級(jí)人社部門(mén)審核確認(rèn)后，在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動(dòng))合同或者同意流(調(diào))動(dòng)的書(shū)面材料)或者生效的勞動(dòng)(人事)爭(zhēng)議仲裁裁決書(shū)等有效書(shū)面證明材料以及有效的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)(崗位有學(xué)位要求的)。公示結(jié)束后30日之內(nèi)沒(méi)有出具同意其到新單位應(yīng)聘的書(shū)面材料等書(shū)面材料的人員視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。

　　2.2015年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在 2015 年7月31日前提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、《就業(yè)報(bào)到證》。

　　3、其余人員應(yīng)提供有效的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)以及崗位要求的資格證書(shū)、有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明。

　　通過(guò)審核確認(rèn)的人員取得聘用人員資格，并應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到，按照有關(guān)規(guī)定與招聘單位簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。

　　逾期不能按要求提供上述材料的以及通過(guò)審核確認(rèn)后未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消聘用。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

　　九、紀(jì)律與監(jiān)督

　　本次招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對(duì)違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

　　十、特別提示

　　1. 按照本公告招聘的人員，須在南溪區(qū)最低服務(wù)5周年(在聘用單位最低服務(wù)3周年)，服務(wù)期未滿的，不辦理調(diào)流動(dòng)。最低服務(wù)期年限和在最低服務(wù)期間辭聘需要向聘用單位支付違約金，由聘、受雙方協(xié)商約定并在聘用合同書(shū)中載明。

　　2.按照本公告招聘的醫(yī)技類崗位醫(yī)學(xué)類高校畢業(yè)生，?？茖W(xué)歷者須在聘用單位工作3年內(nèi)取得助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、本科及以上學(xué)歷者須在聘用單位工作3年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，否則，單位可以予以解聘，終止人事關(guān)系。

　　3.公招過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，將在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　4.人社部門(mén)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　十一、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

　　咨詢電話：0831-3333346 (區(qū)專業(yè)人才儲(chǔ)備中心崗位); 0831-3324549(教育類崗位);0831-3327149(衛(wèi)生類崗位)。

　　監(jiān)督電話：0831-3322342(南溪區(qū)紀(jì)委、區(qū)監(jiān)察局)

　　(原標(biāo)題：宜賓市南溪區(qū)事業(yè)單位2014年11月公開(kāi)考核招聘工作人員公告)

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　　宜賓市南溪區(qū)事業(yè)單位2014年11月公開(kāi)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表

　　報(bào)名信息表

　　加分證明材料

　　在職在編人員同意報(bào)考證明

　　宜賓市南溪區(qū)人力資源和社會(huì)局

　　2014年11月12日