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　　一、單位簡介

　　廣州醫(yī)科大學是一所以醫(yī)學為優(yōu)勢和特色，開展博士、碩士、本科多層次人才培養(yǎng)的全日制高等醫(yī)科院校。其前身是創(chuàng)辦于1958年的廣州醫(yī)學院，總占地面積1500畝的新校區(qū)坐落在美麗的廣州市番禺區(qū)，珠水之畔，環(huán)境優(yōu)美，是讀書治學的理想之地。

　　設有研究生學院、國際教育學院、臨床學院、口腔醫(yī)學院、金域檢驗學院、藥學院、衛(wèi)生管理學院、公共衛(wèi)生學院、護理學院、基礎學院等15個二級學院;有呼吸疾病研究所、神經(jīng)科學研究所、蛇毒研究所、腫瘤研究所、心血管疾病研究所、免疫研究所、化學致癌研究所等11個研究所，其中免疫研究所是與法國諾貝爾獎獲得者朱爾斯·霍夫曼教授合作建立的;有8所直屬附屬醫(yī)院、10所非直屬附屬醫(yī)院。

　　本科教育開設臨床醫(yī)學、醫(yī)學檢驗、醫(yī)學影像學、護理學、麻醉學、口腔醫(yī)學、預防醫(yī)學、藥學、康復治療學、公共事業(yè)管理、生物醫(yī)學工程、應用心理學、生物技術、中西醫(yī)臨床、法學、統(tǒng)計學、信息管理與信息系統(tǒng)、市場營銷、食品質量與安全共19個專業(yè)，其中臨床醫(yī)學、醫(yī)學檢驗是國家特色建設專業(yè)，臨床醫(yī)學、醫(yī)學檢驗、醫(yī)學影像學、護理學是廣東省高等本科特色專業(yè)，臨床醫(yī)學、醫(yī)學影像學、醫(yī)學檢驗技術、康復治療學、麻醉學、藥學共6個專業(yè)為普通高等教育本科第一批次招生專業(yè)，并招收外國留學生。

　　具有研究生推免資格，有一級學科博士授權點1個(臨床醫(yī)學，進入ESI學科排名的全球前1%，涵蓋20個二級學科、16個三級學科)、一級學科碩士授權點5個、二級學科碩士授權點35個，擁有廣東省地方高校中第一個國家重點實驗室呼吸疾病實驗室，內(nèi)科學(呼吸系病)是國家重點學科，設有臨床醫(yī)學學科博士后流動站。本科教育國際化辦學改革被列入廣東省教育綜合改革試點，并與美國舊金山州立大學，英國愛丁堡大學，韓國延世大學，香港中文大學等國外(境外)多所知名高校開展合作交流。

　　擁有以鐘南山院士為首的“中國工程院院士”、“新世紀百千萬人才工程”人選、“”人選、“長江學者”、“國家杰出青年科學基金獲得者”、“教學 ”、“有突出貢獻專家”、“珠江學者”等一批專家及教學團隊。半個世紀的薪火相傳，實現(xiàn)新的跨越?，F(xiàn)誠摯邀請海內(nèi)外人才，加盟廣州醫(yī)科大學，共同創(chuàng)造更加美好的明天!

　　二、應聘人員必須具備下列基本條件

　　(一)遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　(二)具有良好的品行、職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。

　　(三)具有崗位所需的專業(yè)技術資格條件、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能。

　　(四)具有適應崗位要求的身體、心理條件。

　　(五)非廣州市常住戶籍人員(含增城、從化)應符合穗府〔2014〕10號文關于廣州市引進人才入戶管理辦法的有關要求。

　　1、具有正高級專業(yè)技術資格的，年齡一般在50周歲以下。

　　2、具有博士學位或副高級專業(yè)技術資格或高級技師職業(yè)資格的，年齡一般在45周歲以下。

　　3、具有研究生以上學歷或碩士學位或技師職業(yè)資格的，年齡一般在40周歲以下。

　　4、具有學士學位或同時具有本科學歷及相關專業(yè)中級專業(yè)技術資格或執(zhí)業(yè)資格的，年齡一般在35周歲以下。

　　(六)符合廣州市關于公開招聘人員的年齡要求(年齡計算截止至本次方案報名首日)。

　　1、具有正高級專業(yè)技術資格的，年齡一般在50周歲以下。

　　2、具有博士學位或副高級專業(yè)技術資格的，年齡一般在45周歲以下。

　　3、具有研究生以上學歷或中級專業(yè)技術資格的，年齡一般在40周歲以下。

　　4、具有本科學歷的，年齡一般在35周歲以下。

　　(七)具備崗位所需要的其他條件。

　　三、報名辦法

　　(一)報名時間

　　2015年1月21日9：00至2015年1月23日17：00時止，過期報名無效。

　　(二)報名方式

　　通過廣州醫(yī)科大學招聘網(wǎng)進行報名。

　　國內(nèi)畢業(yè)生所持學歷或學位的專業(yè)名稱必須與報名崗位要求的專業(yè)一致(《崗位需求表》“專業(yè)及代碼”欄的專業(yè)采用《廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄》，“其他要求”欄的專業(yè)采用《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄(見附件)》)，如報考人員所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(無專業(yè)代碼)，但所學專業(yè)主要課程與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的，須在報名前提供畢業(yè)證書和課程成績單(畢業(yè)院校蓋章)，經(jīng)招聘單位認定為相近專業(yè)的方可報考;國(境)外留學歸來人員，須提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證證書。

　　應聘者承諾其在報名系統(tǒng)提供的一切信息及佐證材料的真實性，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，用人單位有權取消其考試資格或錄用資格，如已簽訂聘用協(xié)議的，聘用單位有權解除該協(xié)議。

　　(三)資格初審

　　2015年1月24日9：00至1月26日17：00，對報考者資格條件進行審核，符合條件者進入招聘考核程序。不符合條件者不予通過審核，在報名系統(tǒng)直接反饋，不另行通知。

　　(四)打印準考證

　　報名審核通過者，請登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)打印準考證，打印時間為2015年1月29日9：00至1月30日17：00時止，不按時打印準考證導致無法進入考場的，后果自負。

　　四、招聘考核

　　(一)筆試

　　1、筆試內(nèi)容、時間、地點

　　筆試由廣州醫(yī)科大學統(tǒng)一組織，主要測試應聘者與崗位相關的知識和技能(具體考試科目參見報名系統(tǒng))。

　　筆試時間為2015年1月31日(具體時間及地點、考場以準考證所示為準)。

　　2、筆試對象

　　原則上碩士學位及以下人員需參加統(tǒng)一筆試，高層次人才(博士或高級職稱)不需參加筆試。以下幾種情況除外：

　　(1)崗位條件僅要求為“碩士學位”的，博士學位人員應聘也需參加筆試;

　　(2)崗位條件僅要求為“本科、學士”的，碩士和博士學位人員應聘均需參加筆試;

　　(3)崗位條件僅要求為“初級職稱”或者 “中級職稱”的，具有高級職稱的人員則需參加筆試。

　　3、開考比例

　　筆試開考比例原則上為1：3，高層次人才(博士或高級職稱)免筆試的可算進開考比例。

　　4、筆試成績

　　筆試成績采取百分制(低于60分者不得進入下一環(huán)節(jié))，占總考核成績的30%。筆試成績及面試人員名單于筆試結束后10個工作日內(nèi)在廣州市人力資源與社會局網(wǎng)站及廣州醫(yī)科大學網(wǎng)站公布。

　　(二)面試

　　1、資格復查

　　進入面試環(huán)節(jié)的應聘者，根據(jù)招聘單位通知時間，攜帶書面求職簡歷、身份證、畢業(yè)證書、學位證書(本年度應屆畢業(yè)生暫時沒有學歷學位證書的，以就業(yè)推薦表代替)及崗位條件要求的相關資格證書原件，接受用人單位人事部門工作人員的復查，通過復查方可參加面試。

　　2、面試人選

　　面試人選按照筆試成績由高到低的排序，原則上按照1：3的比例進行確定。面試人數(shù)達不到設定比例的，按實際符合面試條件的人數(shù)進行面試。免筆試人員直接進入面試，與經(jīng)筆試入圍人員一同接受面試考核。

　　面試具體時間、地點由用人單位另行通知。進入面試人員放棄面試考核的，需至少提前1天告知用人單位的，用人單位將按照筆試成績從高到低依次遞補其他考生。

　　3、面試內(nèi)容及成績

　　面試內(nèi)容包括面談和實操(授課或技能實踐等)兩個環(huán)節(jié)，均采用百分制，其中面談成績占面試成績的70%，實操成績占面試成績的30%。環(huán)節(jié)先后順序由用人單位依據(jù)其自身需求決定，前一環(huán)節(jié)成績低于70分的，不得進入后一環(huán)節(jié)。

　　(三)總考核成績

　　免筆試人員的面試成績占總考核成績的，參加筆試人員的面試成績占總考核成績的70%。總考核成績低于70分者，不得進入下一環(huán)節(jié)。

　　(四)體檢

　　按總考核成績高低順序以1：1的比例確定體檢對象。體檢依據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行，統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行體檢。體檢不合格的，不得進入下一環(huán)節(jié)，按總考核成績高低順序替補其他人選。在一個月內(nèi)不能得出合格結論的，用人單位可根據(jù)實際情況按總考核成績高低順序替補其他人選。

　　(五)考察

　　按《轉發(fā)中共省委組織部、省人力資源和社會廳關于印發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)的通知》(穗人社發(fā)[2010]172號)要求，對體檢合格的擬錄用人員進行考察?？疾觳缓细竦模坏眠M入下一環(huán)節(jié)，按總考核成績高低順序替補其他人選。

　　(六)公示

　　擬錄用人員名單在廣州市人力資源與社會局網(wǎng)站和廣州醫(yī)科大學網(wǎng)站公示7個工作日。

　　(七)聘用

　　經(jīng)公示無異議人員按上級有關規(guī)定辦理接收手續(xù)，簽訂聘用合同并兌現(xiàn)所聘崗位相應的工資福利待遇。新招聘人員實行試用期制度，試用期考核不合格的，取消繼續(xù)聘用資格。應聘時暫時沒有取得學位證書，憑就業(yè)推薦表通過資格審核的應屆畢業(yè)生必須在2015年內(nèi)取得學位，否則用人單位有權取消其錄用資格。

　　(八)遞補

　　因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，招聘單位可按照總考核成績從高到低順序依次替補其他考生。

　　1、擬聘人選公示的結果影響聘用的;

　　2、擬聘人選放棄聘用的;

　　3、未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到的;

　　4、導致擬聘崗位空缺的其他情形。

　　五、其他

　　(一)凡受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員，違法計劃生育政策的人員，不接受其報名申請。

　　(二)在廣州市人力資源和社會局網(wǎng)站和廣州醫(yī)科大學網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

　　(三)報名及咨詢：根據(jù)報考崗位，聯(lián)系所在單位人事部門(具體見附件)

　　(四)監(jiān)督部門及電話：具體見附件。

　　原標題：廣州醫(yī)科大學系統(tǒng)2015年第一次公開招聘公告

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　　1、廣州醫(yī)科大學2015年第一次招聘人員崗位需求表.xls

　　2、廣州醫(yī)科大學專業(yè)代碼目錄.xls

　　廣州醫(yī)科大學人事處

　　2015年1月5日

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（責任編輯：李明）