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因工作需要，經(jīng)研究，決定公開招聘1名公益性崗位人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜如下：

一、招聘人數(shù)及人員性質(zhì)

勞動協(xié)理員1名，屬公益性崗位性質(zhì)，工作地點(diǎn)為洗馬鎮(zhèn)人力資源和社會服務(wù)中心。

二、招聘條件

(一)擁護(hù)黨的路線、方針、政策，作風(fēng)正派，品德優(yōu)良，遵紀(jì)守法，未受過刑事處罰及行政拘留以上行政處罰，身體健康。自愿從事基層服務(wù)工作，熟悉計(jì)算機(jī)基本操作，有一定的文字、口頭表達(dá)及協(xié)調(diào)辦事能力，善于分析問題、解決問題。

(二)文化程度：大專及以上文化程度(不限專業(yè));

(三) 年齡界限：18周歲——35周歲;

(四)有下列情形之一的人員，不得報(bào)名;

1.受過刑事處罰的;

2.被開除公職的;

3.無民事行為能力或者限制民事行為能力的。

三、報(bào)名時(shí)間、方式(不收報(bào)名費(fèi))

(一)報(bào)名時(shí)間：2015年2月26日至3月2日。

(二)報(bào)名地點(diǎn)：洗馬鎮(zhèn)人力資源和社會服務(wù)中心(聯(lián)系人：劉健，聯(lián)系電話：13708507870)。

(三)報(bào)名時(shí)，請攜帶以下資料：

1.本人身份證原件和復(fù)印件;

2.學(xué)歷證書原件和復(fù)印件;

3.交小二寸近期免冠彩色照片二張。

(四)報(bào)名資料和報(bào)名表填寫項(xiàng)目必須真實(shí)可靠，如弄虛作假將取消招聘資格。

四、考試程序和聘用

(一)考試程序：

筆試-計(jì)算機(jī)操作測試—面試

考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。考試實(shí)行100分制，考試成績實(shí)行四舍五入，保留兩位小數(shù)。筆試內(nèi)容為《綜合知識》，占考試總成績的50 %;計(jì)算機(jī)操作測試內(nèi)容為常用辦公軟件應(yīng)用，占總成績的30%;面試內(nèi)容參照事業(yè)單位招考面試測評要素，占考試總成績的20%。

成績計(jì)算公式：總成績=筆試總成績×50%+計(jì)算機(jī)操作成績×30%+面試成績×20%

1.筆試：筆試以閉卷方式進(jìn)行。

(1)筆試時(shí)間及地點(diǎn)：2015年3月3日上午9：00-10：30，洗馬鎮(zhèn)科技宣教服務(wù)中心。

(2)筆試內(nèi)容：《綜合知識》。

2.根據(jù)《綜合知識》成績，前5名進(jìn)入計(jì)算機(jī)操作測試程序。時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

3、面試：根據(jù)筆試成績和計(jì)算機(jī)操作測試成績，前3名進(jìn)入面試。

(1)面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(2)面試內(nèi)容：考查應(yīng)試者是否具備工作所需的實(shí)際才能和素質(zhì)，了解其思維能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、突發(fā)事件應(yīng)變能力等。

(二)聘用：按總成績最聘用1名，其他人員在今后需要補(bǔ)員時(shí)，依次遞補(bǔ)。

五、待遇及聘用時(shí)間

此次聘用人員待遇為每月1440元，按法律規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)。聘用協(xié)議一年一簽，最長為3年。期滿后根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)和政策情況另行決定。

原標(biāo)題：洗馬鎮(zhèn)人民政府招聘公益性崗位人員啟事

洗馬鎮(zhèn)人民政府

2015年2月26日

（責(zé)任編輯：李明）