佛山農(nóng)商銀行擁有181個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，服務(wù)覆蓋佛山市禪城區(qū)、高明區(qū)、三水區(qū)，連續(xù)多年入選財(cái)經(jīng)媒體《銀行家》評(píng)選的全球銀行業(yè)前500強(qiáng)。

創(chuàng)立70余載，佛山農(nóng)商銀行經(jīng)歷數(shù)輪改革，法人治理日臻完善，經(jīng)營(yíng)實(shí)力增強(qiáng)，管理水平顯著，服務(wù)能力大幅。佛山農(nóng)商銀行以“踐行勤勞金融、賦能產(chǎn)業(yè)發(fā)展、點(diǎn)睛美好生活”為使命，秉承“服務(wù)佛山、助力全省，追求普惠金融價(jià)值，建設(shè)敏捷型數(shù)字農(nóng)商銀行”的愿景，堅(jiān)持立足社區(qū)，擁抱金融科技，為“三農(nóng)”、城鄉(xiāng)居民、中小微企業(yè)提供敏捷優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

招聘崗位與條件

理財(cái)業(yè)務(wù)部高級(jí)經(jīng)理崗

(1人)

招聘要求

(上下滑動(dòng)查看)：

1.學(xué)歷要求：研究生及以上學(xué)歷。

2.年齡要求：40周歲(含)以下。

3.專(zhuān)業(yè)要求：經(jīng)濟(jì)、金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

4.證書(shū)要求：具有CFA、CPA、CFP、AFP等專(zhuān)業(yè)資格或證書(shū)者優(yōu)先考慮。

5.履歷要求：在銀行、證券、保險(xiǎn)、基金或信托等金融機(jī)構(gòu)從事金融市場(chǎng)或資產(chǎn)管理類(lèi)投資領(lǐng)域相關(guān)工作5年或以上。

6.技能要求：

(1)具備良好的文字功底和語(yǔ)言溝通表達(dá)能力;

(2)具備一定的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)規(guī)劃能力;

(3)熟悉資產(chǎn)(財(cái)富)管理業(yè)務(wù)，熟悉大類(lèi)資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)收益特征并熟練掌握資產(chǎn)配置理論和方法;

(4)熟悉銀行理財(cái)產(chǎn)品的投資、運(yùn)作和管理模式，具有銀行理財(cái)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

7.其他要求：符合我行親屬回避制度的規(guī)定，誠(chéng)實(shí)守信，身體健康，信用良好，無(wú)不良行為、違法犯罪記錄，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在其他經(jīng)濟(jì)組織兼職情況。

工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)自營(yíng)理財(cái)產(chǎn)品體系和代銷(xiāo)資管產(chǎn)品體系的規(guī)劃和搭建工作，根據(jù)政策動(dòng)向、市場(chǎng)環(huán)境和客戶(hù)需求等各方面要求，制定產(chǎn)品布局規(guī)劃和實(shí)施方案，產(chǎn)品部署能力。

2.負(fù)責(zé)理財(cái)產(chǎn)品的投資管理，根據(jù)產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)收益特征，制定并優(yōu)化資產(chǎn)配置策略，確定和調(diào)整各類(lèi)資產(chǎn)比重;研究、設(shè)計(jì)和實(shí)施各種投資策略，根據(jù)市場(chǎng)情況及時(shí)調(diào)整以達(dá)成投資目標(biāo)，對(duì)產(chǎn)品的最終業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)，完司業(yè)績(jī)考核的相關(guān)指標(biāo)。

3.負(fù)責(zé)理財(cái)業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)管理，熟悉各類(lèi)估值核算要求、監(jiān)管統(tǒng)計(jì)考核要求，統(tǒng)籌做好理財(cái)產(chǎn)品估值核算及監(jiān)管報(bào)送工作，確保業(yè)務(wù)合法合規(guī)開(kāi)展。

4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)研究工作，建立商品市場(chǎng)主流品種的研究跟蹤體系，把握行業(yè)變化趨勢(shì);根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)向，撰寫(xiě)產(chǎn)業(yè)投資方向的研究報(bào)告，制定相應(yīng)的投資交易策略。

用工方式

與我行簽訂勞動(dòng)合同的正式員工。

后勤服務(wù)部高級(jí)經(jīng)理崗

(1人)

招聘要求

(上下滑動(dòng)查看)：

1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷，研究生優(yōu)先。

2.年齡要求：40周歲(含)以下。

3.專(zhuān)業(yè)要求：土木工程、建筑工程、工程管理、消防工程、工程造價(jià)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

4.證書(shū)要求：持有二級(jí)建造師及以上的證書(shū)。

5.履歷要求：具有10年及以上基建工程管理經(jīng)驗(yàn)，具有獨(dú)立管理/牽頭管理建筑面積10萬(wàn)㎡以上總部大樓裝修工程經(jīng)驗(yàn)。

6.技能要求：

(1)具備扎實(shí)的建筑工程、機(jī)電工程、裝修工程、消防工程等專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉工程項(xiàng)目全流程、全專(zhuān)業(yè)管理相關(guān)的國(guó)家法規(guī)和工程規(guī)范;

(2)熟練掌握建筑、裝修、機(jī)電、消防等專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)管理實(shí)務(wù)，熟悉工程項(xiàng)目造價(jià)管理實(shí)務(wù)，具備牽頭建立工程全流程成本管理體系的能力;

(3)熟悉物業(yè)管理、樓宇管理實(shí)務(wù)，具備牽頭建立樓宇修繕、機(jī)電設(shè)備、智能化設(shè)備管理體系的能力;

(4)對(duì)工程質(zhì)量、安全及合規(guī)性有嚴(yán)格把控意識(shí);具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力，能有效協(xié)調(diào)施工進(jìn)度、解決突發(fā)問(wèn)題。

7.其他要求：符合我行親屬回避制度的規(guī)定，誠(chéng)實(shí)守信，身體健康，信用良好，無(wú)不良行為、違法犯罪記錄，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在其他經(jīng)濟(jì)組織兼職情況。

工作職責(zé)

1.統(tǒng)籌實(shí)施全行基建工程(含消防工程)的管理工作;

2.統(tǒng)籌基建工程及其他較大工程的概預(yù)算編制、勘查管理、設(shè)計(jì)管理(含建筑、裝修、機(jī)電、智能化、消防專(zhuān)業(yè))、咨詢(xún)服務(wù)管理、采購(gòu)發(fā)起等工作;

3.統(tǒng)籌基建工程及其他較大工程的專(zhuān)業(yè)協(xié)調(diào)、深化設(shè)計(jì)、現(xiàn)場(chǎng)管理和供應(yīng)商履約管理等相關(guān)基建工作。

用工方式

與我行簽訂勞動(dòng)合同的正式員工。

消費(fèi)金融部經(jīng)理崗

(1人)

招聘要求

(上下滑動(dòng)查看)：

1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷。

2.年齡要求：35周歲(含)以下。

3.專(zhuān)業(yè)要求：金融、經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

4.證書(shū)要求：具有中級(jí)及以上職稱(chēng)或從業(yè)資格證書(shū)。

5.履歷要求：具備3年或以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中信用卡工作經(jīng)驗(yàn)滿(mǎn)2年且團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)滿(mǎn)一年。

6.技能要求：

(1)熟悉信用業(yè)務(wù)流程及風(fēng)控要點(diǎn)，熟悉信用卡市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)策略與產(chǎn)品設(shè)計(jì);

(2)具有出色的業(yè)務(wù)拓展能力、經(jīng)營(yíng)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力。

7.其他要求：符合我行親屬回避制度的規(guī)定，誠(chéng)實(shí)守信，身體健康，信用良好，無(wú)不良行為、違法犯罪記錄，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在其他經(jīng)濟(jì)組織兼職情況。

工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)推動(dòng)信用卡業(yè)務(wù)的整體開(kāi)展及經(jīng)營(yíng)管理。

2.制定信用卡業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營(yíng)策略，并組織實(shí)施。

3.負(fù)責(zé)信用卡業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理。

用工方式

與我行簽訂勞動(dòng)合同的正式員工。

計(jì)劃財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗

(1人)

招聘要求

(上下滑動(dòng)查看)：

1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷。

2.年齡要求：35周歲(含)以下。

3.專(zhuān)業(yè)要求：主修財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)理論基礎(chǔ)。

4.證書(shū)要求：具備財(cái)經(jīng)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)證書(shū)優(yōu)先。

5.履歷要求：3年以上從事財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

6.技能要求：熟練掌握各種財(cái)務(wù)軟件和工具，熟練運(yùn)用WORD、EXCLE等辦公軟件，能夠高效地完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作;精通財(cái)務(wù)核算流程，能夠處理復(fù)雜的財(cái)務(wù)和稅務(wù)問(wèn)題。

7.能力要求：熟悉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)管理和管理會(huì)計(jì)等專(zhuān)業(yè)知識(shí);具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析、預(yù)算管理和風(fēng)險(xiǎn)控制能力;熟悉銀行經(jīng)營(yíng)管理、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)稅相關(guān)法律法規(guī)及財(cái)務(wù)內(nèi)控制度;具備的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成工作任務(wù)。

8.條件特別者可適當(dāng)放寬條件。

9.其他要求：符合我行親屬回避制度的規(guī)定，誠(chéng)實(shí)守信，身體健康，信用良好，無(wú)不良行為、違法犯罪記錄，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在其他經(jīng)濟(jì)組織兼職情況。

工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理及規(guī)劃工作;

2.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析與報(bào)告工作;

3.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)與籌劃;

4.負(fù)責(zé)內(nèi)外部財(cái)務(wù)事項(xiàng)的溝通與協(xié)調(diào);

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

用工方式

與我行簽訂勞動(dòng)合同的正式員工。

公司銀行部(國(guó)資團(tuán)隊(duì))

副經(jīng)理崗

(不超過(guò)3人)

招聘要求

(上下滑動(dòng)查看)：

1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷。

2.年齡要求：35周歲(含)以下。

3.專(zhuān)業(yè)要求：經(jīng)濟(jì)、管理、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

4.證書(shū)要求：具備財(cái)經(jīng)類(lèi)、法律類(lèi)、金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)證書(shū)優(yōu)先。

5.履歷要求：3年以上銀行從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有公司信貸業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。如有相關(guān)業(yè)務(wù)資源的可優(yōu)先考慮。

6.技能要求：

(1)熟悉公司信貸業(yè)務(wù)，了解相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管要求，以及風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)管理制度;

(2)熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)和國(guó)資企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，具備較強(qiáng)的行業(yè)調(diào)研和分析能力;

(3)具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力和寫(xiě)作能力。

7.其他要求：符合我行親屬回避制度的規(guī)定，誠(chéng)實(shí)守信，身體健康，信用良好，無(wú)不良行為、違法犯罪記錄，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在其他經(jīng)濟(jì)組織兼職情況。

工作職責(zé)

1.國(guó)資客戶(hù)深度營(yíng)銷(xiāo)與關(guān)系維護(hù);

2.統(tǒng)籌傳統(tǒng)信貸、供應(yīng)鏈金融、小微業(yè)務(wù)、個(gè)貸、零售等產(chǎn)品組合營(yíng)銷(xiāo)，拓展綜合金融業(yè)務(wù);

3.國(guó)資重大項(xiàng)目前置介入與方案制定，重大項(xiàng)目落地效率;

4.深入了解市場(chǎng)國(guó)資業(yè)務(wù)需要，制定全行年度國(guó)資客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)指引，明確目標(biāo)客戶(hù)、產(chǎn)品組合及考核指標(biāo);

5.協(xié)助支行國(guó)資業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)和組織支行進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)、牽頭開(kāi)展標(biāo)桿案例復(fù)盤(pán)及經(jīng)驗(yàn)推廣，賦能支撐支行。

用工方式

與我行簽訂勞動(dòng)合同的正式員工。

消費(fèi)金融部信用卡交易

反欺詐崗

(1人)

招聘要求

(上下滑動(dòng)查看)：

1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷。

2.年齡要求：35周歲(含)以下。

3.專(zhuān)業(yè)要求：金融、統(tǒng)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

4.履歷要求：具備3年或以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)且信用卡工作經(jīng)驗(yàn)滿(mǎn)2年。

5.技能要求：

(1)熟悉掌握風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)及信用卡業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉常用的機(jī)器學(xué)習(xí)算法、熟悉掌握Python、SQL等編程語(yǔ)音或分析工具;

(2)具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娘L(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力，邏輯思維能力和分析判決能力。

6.其他要求：符合我行親屬回避制度的規(guī)定，誠(chéng)實(shí)守信，身體健康，信用良好，無(wú)不良行為、違法犯罪記錄，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在其他經(jīng)濟(jì)組織兼職情況。

工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)信用卡的策略模型及評(píng)分卡等的整體規(guī)劃，模型設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、應(yīng)用驗(yàn)證及持續(xù)改進(jìn)，實(shí)現(xiàn)風(fēng)控模型的最優(yōu)組合。

2.負(fù)責(zé)信用卡的流程、操作風(fēng)險(xiǎn)、反欺詐交易風(fēng)險(xiǎn)等相關(guān)風(fēng)控政策制定及優(yōu)化。

3.負(fù)責(zé)信用卡業(yè)務(wù)的整體風(fēng)險(xiǎn)分析、交易反欺詐信息等監(jiān)測(cè)相關(guān)工作。

用工方式

與我行簽訂勞動(dòng)合同的正式員工。

薪酬福利待遇

薪酬

薪酬面議

福利待遇

五險(xiǎn)一金

商業(yè)保險(xiǎn)

帶薪假期

生日福利

節(jié)日福利

年度體檢

補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)基金

企業(yè)年金

招聘詳情

招聘流程

簡(jiǎn)歷投遞

初篩簡(jiǎn)歷

專(zhuān)業(yè)筆試

能力面試

背景調(diào)查

體格檢查

審批錄用

簽約入職

應(yīng)聘方式

1.掃描以下二維碼投遞簡(jiǎn)歷。

2.通過(guò)我行官方郵箱進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞。

郵箱地址：

hrzp@foshanbank.cn

注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，我行有權(quán)取消錄用資格;

(二)招聘期間將以短信或電話(huà)方式通知應(yīng)聘者參加筆試、面試等有關(guān)事宜，請(qǐng)應(yīng)聘者確保網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留手機(jī)號(hào)碼真實(shí)有效并保持通訊暢通;

(三)我行未委托任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，招聘過(guò)程不收取任何費(fèi)用，請(qǐng)謹(jǐn)防受騙。

原標(biāo)題:未來(lái)·你來(lái)丨佛山農(nóng)商銀行2025年社會(huì)招聘啟事

文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/_zGdojJE2udxVpbcqGvKHA

（責(zé)任編輯：李明）