6.北京市常住戶口年齡在30周歲及以下的全日制普通高校師范類專業(yè)本科及以上畢業(yè)生還需提供原始學(xué)歷原件及復(fù)印件，成績單和“畢業(yè)生就業(yè)通知書”(或報到證)的復(fù)印件(到人事檔案中復(fù)印);

7.2018年合同期滿的大學(xué)生村官須提供區(qū)村官辦開具的證明和學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證、成績單原件及復(fù)印件;

8.教師資格證或教師資格考試合格證明及復(fù)印件;

9.能夠證明符合招聘崗位要求的其他證書或證明材料原件和復(fù)印件;

10.近期一寸免冠照片2張。

(二)考核

考核采取筆試與試講相結(jié)合方式，由區(qū)教委和各用人單位共同組織實施。

1.考核時間：2018年6月9日至6月11日。其中：6月9日報考人員到應(yīng)聘報到;6月10日、11日筆試、試講。

2.考核地點：以考核通知為準。

3.考核內(nèi)容：

(1)筆試。根據(jù)(園)考核工作方案組織筆試，筆試成績實行百分制，劃定合格線為60分，每個崗位按照計劃聘用人數(shù)與試講人數(shù)1:3的比例，從到低分排序依次確定試講人選，成績低于合格分數(shù)線不能進入試講環(huán)節(jié)，未達到規(guī)定比例的，按成績不低于合格線的實際人數(shù)參加試講。

(2)試講。用人單位與進入試講環(huán)節(jié)的考生進行面談，了解雙方基本情況，查驗畢業(yè)生有關(guān)證件及材料，成立招聘工作小組組織試講，同時填寫《公開招聘教師面試測評表》。

4.聘用原則：各單位根據(jù)招聘小組考核意見，按照招聘崗位1：1的比例確定擬聘用人選。同時招聘單位收齊相應(yīng)材料報人事科審核。

(三)調(diào)劑：根據(jù)招聘崗位人員招聘不足情況進行調(diào)劑。

(四)體檢考察：擬聘用人員到大興區(qū)醫(yī)院體檢中心或本市三甲醫(yī)院進行體檢，體檢項目和標準參照《北京市教師資格認定體格檢查標準》的有關(guān)規(guī)定。參加體檢環(huán)節(jié)之前，如出現(xiàn)個人放棄或資格不合格等情況，按照成績依次遞補。

(五)公示：擬聘用人員名單在大興區(qū)人力資源和社會局網(wǎng)站、大興區(qū)教育委員會公示7個工作日。公示有異議，經(jīng)核查確定不符合條件者，取消聘用資格;公示無異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

五、工作紀律和要求

(一)公開招聘按國家有關(guān)規(guī)定實行回避制度。

(二)公開招聘要嚴格執(zhí)行工作紀律，確保公開、公平、公正。

(三)公開招聘工作由區(qū)人事、區(qū)教委相關(guān)部門全程參與監(jiān)督，同時公開招聘工作過程全程接受社會監(jiān)督。

六、相關(guān)待遇

聘用人員享受北京市事業(yè)單位相關(guān)工作人員待遇。

聯(lián)系人：王萬東，咨詢電話：81296347。

原標題：北京市大興區(qū)教育委員會2018年面向社會公開招聘教師公告

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1.大興區(qū)教師崗位公開招聘報名表

2.大興區(qū)教育委員會所屬事業(yè)單位公開招聘教師崗位一覽表

北京市大興區(qū)教育委員會

2018年5月28日

（責(zé)任編輯：李明）